Datenschutz schützt!

Die Erfassung betrieblicher Daten dient vorrangig der Produktionssteuerung und dem Controlling, damit begründen jedenfalls Geschäftsführungen die Einführung entsprechender Programme. Sie haben jedoch auch erhebliche Auswirkungen auf die Arbeitsorganisation (wird beispielsweise die Software den betrieblichen Abläufen angepasst, oder passt sich der Betrieb an?) sowie auf die Verhaltens- und Leistungskontrolle. Denn werden jeweils die Bearbeitungsschritte und -zeiten der Teile erfasst, lassen sich damit auch Rückschlüsse auf die Leistung der Beschäftigten ziehen. Betriebsräte sind hier gefordert, sowohl die Erfassung betrieblicher Daten im Interesse der Beschäftigten einzuschränken und die Einhaltung des Datenschutzes zu kontrollieren. Empfehlenswert sind außerdem eigene Zugriffsrechte des Betriebsrates, damit auch er für seine Arbeit die betrieblichen Daten nutzen kann. Die wichtigsten Klärungspunkte, Handlungsempfehlungen und die Ausrichtung der BR-Strategie werden in diesem Seminar behandelt.