Wir sind…

Die Digitalisierung der Arbeit in Produktion und Verwaltung verändert die Arbeit und damit die Tätigkeitsprofile, Arbeitsbelastungen und auch Anforderungen an die Qualifikation und Qualifizierung von Beschäftigten. Damit aus technischem Fortschritt auch ein Fortschritt für die Beschäftigten werden kann, müssen Betriebsräte ihre Gestaltungsmöglichkeiten in der digitalen Transformation erkennen und Werkzeuge in die Hand bekommen, um gestaltend in die Veränderung der Arbeitsbedingungen eingreifen zu können.

Wir machen…

Im Netzwerk bearbeiten wir eine Kombination aus grundsätzlichen Themen zu Digitalisierung und aktuellen Themen aus den Netzwerk-Betrieben. Startpunkt bildet die Entwicklung eines gemeinsamen Verständnisses von Digitalisierung der Arbeit in Produktion und Verwaltung. Darauf aufbauend erfolgt eine Positionsbestimmung und Klärung des Rollenverständnisses von Betriebsräten in der digitalen Transformation. Anhand betrieblicher Beispiele werden verschiedene praxiserprobte Gestaltungsinstrumente vorgestellt. So werden Methoden für die strukturierte Befragungen von Mitarbeitenden (zur Qualität der Arbeitsbedingungen und zur Ermittlung der Qualifikationsbedarfe) sowie Werkzeuge für die Prozessanalyse präsentiert und diskutiert. Zusätzlich stehen geeignete Regelungsansätze im Rahmen einer Prozessvereinbarung aus der Beratungspraxis im Fokus. Ziel ist es, praktische Handlungsmöglichkeiten für Teilnehmende zu entwickeln.

Kontakt:

IMU Institut:  Jonas Grasy

IG Metall Baden-Württemberg: Nicolas Bauer