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Arbeitsgestaltung

Unterstützung von Betriebsräten bei der Ausgestaltung guter Arbeitsbedingungen in Arbeitsorganisation, Ergonomie, Entgelt und Arbeitszeit

IMU Beratungskonzepte

Gestaltung von Produktions- und Büroarbeit

  • Analyse der Organisationskonzepte in Verwaltung und Entwicklung (agile Methoden, New Work, Lean Office, Lean Development) und der Produktionssysteme (GPS).
  • Bewertung von Industrie 4.0 und digitaler Büroarbeit auf deren arbeitspolitische Wirkungen.
  • Erarbeitung von passenden Ergänzungsbausteinen für Produktions- und Bürosystemen (GPS, Lean Office, Digitalisierung) zur Durchsetzung lernförderlicher und belastungsarmer Arbeitsbedingungen.
  • Umsetzung von Beteiligungskonzepten zur Verbesserung der Qualität der Arbeitsbedingungen (QAB).

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Entgelt

  • Entwicklung von Entgeltsystemen im tariflichen und außertariflichen Bereich.
  • Erarbeitung (ERA-konformer) Leistungsentgeltsysteme und Belastungsbewertungen.
  • Bewertung von Zeitwirtschaftssystemen und Entwicklung von praktikablen Zeitfindungskonzepten.

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Arbeitszeit

  • Analyse der bestehenden Arbeitszeitregelungen und Entwicklung neuer Arbeitszeitkonzepte, die die Flexibilitätsansprüche der Beschäftigten ernst nehmen.
  • Ausgestaltung dazu passender Arbeitszeitkontenregelungen.
  • Regelungen, um den Verfall von Arbeitszeit zu verhindern.

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